DISCIPLINAIRE PROCEDURE
Een disciplinaire procedure heeft tot doel klachten, verslagen en mogelijke overtredingen van de reglementen op een onafhankelijke en objectieve manier te behandelen.
Op deze pagina vind je meer informatie over het indienen van een klacht, het verloop van een disciplinaire procedure en de behandeling van een dossier door de Raad van Eerste Aanleg.
Wanneer kan een disciplinaire procedure worden opgestart?
Een disciplinaire procedure kan onder meer worden opgestart naar aanleiding van:
- een klacht;
- een scheidsrechtersverslag;
- een verslag van een official;
- een melding;
- een ambtshalve vaststelling door het Bondsparket.
Wie kan een klacht indienen?
Een klacht kan worden ingediend door een persoon of club die overeenkomstig de reglementen een rechtstreeks belang heeft bij de zaak.
De voorwaarden voor het indienen van een klacht zijn opgenomen in hoofdstuk 8 van de reglementen.
Hoe dien je een klacht in?
Een klacht moet voldoen aan de vormvereisten zoals bepaald in hoofdstuk 8 van de reglementen.
Bij het indienen van een klacht moet onder meer rekening worden gehouden met:
- de bevoegde instantie;
- de voorgeschreven vormvereisten;
- de geldende indieningstermijnen;
- de eventuele borgsom.
Raadpleeg hiervoor hoofdstuk 8 van de reglementen.
Welke termijnen gelden?
De indieningstermijnen verschillen naargelang de aard van de klacht.
De toepasselijke termijnen zijn opgenomen in hoofdstuk 8 van de reglementen.
Hoe verloopt een disciplinaire procedure?
Een disciplinaire procedure verloopt in principe volgens onderstaande stappen:
- Ontvangst van de klacht, melding of het verslag.
- Onderzoek van het dossier door het Bondsparket.
- Eventuele seponering of voorstel tot minnelijke schikking, indien de reglementen daarin voorzien.
- Behandeling van het dossier door de Raad van Eerste Aanleg.
- Uitspraak en kennisgeving van de beslissing.
Afhankelijk van het dossier kunnen bijkomende onderzoeksmaatregelen worden genomen.
Raad van Eerste Aanleg
De Raad van Eerste Aanleg is een onafhankelijk rechtscollege dat disciplinaire dossiers en andere geschillen behandelt overeenkomstig de reglementen.
Tijdens de behandeling van een dossier krijgen de betrokken partijen de mogelijkheid hun standpunt toe te lichten en hun rechten van verdediging uit te oefenen.
Rechten van de betrokken partijen
Tijdens een disciplinaire procedure hebben de betrokken partijen onder meer recht op:
- kennisname van het dossier overeenkomstig de reglementen;
- het indienen van een schriftelijk verweer;
- het toelichten van hun standpunt;
- het neerleggen van stukken;
- bijstand overeenkomstig de geldende reglementen.
Niet akkoord met een beslissing?
Tegen bepaalde beslissingen van de Raad van Eerste Aanleg kan beroep worden ingesteld.
Meer informatie hierover vind je op de pagina Beroepsprocedure.
Reglementen en documenten